孟羽童已从格力离职,董明珠曾称要将其培养成第二个自己(孟羽童接手格力 )

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孟羽童离开格力了吗

截止22年12月15日,没有官方消息称孟羽童庆段晌离开格力。

22年11月8日有消息称,格力董秘孟羽童被曝离职格力,已被移出公司通讯录。此前在8月份,孟羽童就曾被网传离职,后孟羽童发文否认。

对于11月8日的离职传闻,孟羽童又在社交平台发文辟谣:“谁再说我离职了,我就要揍人了。”辟谣后,孟羽童晒出受邀参加2022娇兰晚宴的照片,并配文誉锋:只有更努力才配得上这份运气。

背景介绍:

据悉,孟羽童是格力电器董事长董明珠的秘书,其走红源于董明珠的一句“要将孟羽童培养成第二个董明珠”的话。

早在2021年12月,一段格力电器董事长董明珠和秘书孟羽童一同现身中国制造业领袖峰会的视频曾引发人们关注和热议。

在活动上,面对镜头,董明珠和孟羽童手牵手,表现的甚是亲密。董明珠在活动现场还表示,“要将孟羽童培养成第二个燃余董明珠。”一时间,这让孟羽童意外走红,并获得大量关注。

董明珠称要让秘书成为第二个自己,你看好她秘书未来的发展吗?

我看好这位秘书未来的发展。

孟羽童和董明珠是在综艺节目《我们是职场新人》中认识的

董明珠在这个节目中是主考官,孟羽童是她的实习生,节目中有很多有经验有教养的学霸。然而,董明珠却被最年轻、经验最少的孟羽童所打动,最终让坦谨亏她成为了格力的正式员工。这句话直接奠定了孟羽童在格力的地位,被誉为成“董明珠的接班人”。年仅22岁的让神她能有如此好的未来,非常令人羡慕。不得不说,这位秘书虽然年轻,但无论是在语言表达、思维逻辑,还是对职场的理解,她都要比大多数同龄人强很多。

孟羽童的个人简介

22岁的孟羽童毕业于浙江大学外国语学院。虽然她只有本科学历,但她不仅有扎实的通识教育知识和突出的外语表达能力,而且非常注重实践积累。可以说她是一个没任何有背景,却试图通过教育改变自己的学生。对于22岁的孟羽童来说,她的职业生涯才刚刚开始。此时,要把她和格力的未来深深捆绑在一起,真的为时过早。

我很看好孟羽童的事业发展

孟羽童年仅22岁就加入格力,担任董明珠的秘书。能够成为董明珠的秘书,意味着孟羽童在很多方面一定是出类拔萃的。所以看到孟羽童这么年轻就这么能干,我非常看好孟羽童的事业晌友发展。

希望孟羽童能在事业上取得更突出的成绩

孟羽童22岁就已经有了出众的才华,已经超越了国内大多数人。所以希望孟羽童在格力和董明珠身边能有更多的经验。同时,我非常希望孟羽童能够成为第二个董明珠,甚至是一个比董明珠更有实力的商人,能够在商业上做出自己更突出的成绩。

孟羽童为何没能成为第二个董明珠?

名人的成功从来都是不可复制的,不管是董明珠还是王健林,亦或是马云这样的人物,后起者都不可能成为第二个。董明珠虽然说过要把孟羽童当作接班人来培养的,但也可能只是一种“炒作”手段罢了。

近日,孟羽童从格力电器辞职的消息引热议,相关话题这几天也是轮番冲上微博热搜。从孟羽童入职到离职期间,相关的议论一直没有停止过,此前就有消息说孟羽童离开了格力,如今不过是消息成和腔真了而已。

我们先来简单梳理一下整个瞎棚空事件:董明珠和孟羽童是在2021年播出的一档综艺节目《初入职场的我们》里认识的,当时董明珠是去宣传自家的格力品牌顺带招人,孟羽童是去求职的,因为孟羽童的出色表现,被董明珠看中并抛去了橄榄枝。

2021年的9月份,孟羽童正式入职了格力,当时大家还在纷纷感慨这个女孩很厉害,最引起人关注的是在2021年10月召开的中国制造业领袖峰会上,董明珠在活动现场表示要将孟羽童培养成第二个董明珠,这句话一说出来,说是平地炸雷的效果也不夸张。

2021年11月份的时候,入职仅两个月的孟羽童在格力电器官方直播间就开始了带货,首秀的单场销售额约62万元,这个成绩只能说一般般,因为放眼整个带货界,甚至都比不上那些没有名人效应的主播,后面的直播带货成绩更是反响平平,或许第一次能创下62万这个销售额,很大一部分原因是大家好奇孟羽童为什么能并选中,去直播间“探究”,顺便下单支持一下。

到2022年7月份的时候,孟羽童就很少出现在镜头前了,这个时候的猜疑声四起。

等到今年4月7日时,董明珠现身直播间,回应网友刷屏的问题,孟羽童做视频去了,不做秘书了。

然后就是各种各样的传言,董和孟都没有承认解雇/被解雇,到了5月10日,格力回应“孟羽童已离开,不在公司任职”,并表示人员流动很正常,感谢外界关心。孟羽童也亲自发文称离开了格力。

回顾整个事件,让我感觉更像是一种“炒作”,因为现在和传统的销售模式不一样,电商发展才是未来,而直播带货更是目前的大趋势,董明珠本就是干销售出身的,她不可能不知道目前的形式,其实抛开所谓的光环,董明珠跟孟羽童之间就是利用关系。

孟羽童年轻漂亮,在综艺节目里她靠跳女团舞让董明珠记住她。而董明珠掌管的格力,迫切需要一个年轻的面孔。打造年轻化IP,孟羽童的价值就在这,盯着“董明珠接班人”的头衔,进行直播带货,吸引年轻的消费者购买格力的产品,利用自己的名气来带动,不比那些mcn机构带来的效果更明显嘛!不然为何孟羽童仅仅入职了两个月就开始直播了,而且后面一段时间都在直播呢。

如果真的有意把她当成接班人来培养的,何必让孟羽童在直播间“煎熬”这么久呢!后面之所以不直播带货了,我觉得是因为孟羽童在直播这一块“溅不起什么水花”,最火的那个风头都过去了,后面孟羽童继续带货也不会有什么效果,董明珠的回应到孟羽童的离职,相隔也不过一个月的时间。

其中到底因为什么原因离职我们不得而知,也许是孟羽童选择了另外一条自己认为更好的道路,但成为第二个董明珠,不管是孟羽童还是别人,都是不可能的。

首先是孟羽童的见识、阅历和眼界等都和董明珠不一样,其次就是现在的大社会环境,哪是你想让谁成为接班人谁就可以成为的,格力也不是董明珠的私人企业,当初她能凭借磨瞎自己的“一己之力”让格力成为一个全国著名的品牌,能力确实了得,而孟羽童才20来岁,不可否认她的学历很高,但成为“大佬”光靠学历就够了吗?达咩!

孟羽童的实力和董明珠相比(其实也没有可比性),差距简直不要太大。就算董明珠是真心想培养她当接班人,可再过两年任期到期后董明珠就未必是格力电器的董事长了!到那个时候,新官上任,换作是你,你会继续培养这个所谓的“前接班人”吗?不处处受打压就算好的了,孟羽童想成为接班人,还得在格力做十年八年甚至更长时间,才有竞选的条件和机会,还不是绝对就能竞选上的,打铁还得靠自己的条件硬。

所以孟羽童也很清楚自己的处境,离开格力自行发展未必就是一件坏事,毕竟有“董明珠秘书”这个噱头就很吃香了,孰是孰非,不做评判。给到咱们的职场思考要Mark:

1、流量为王的时代,有机会当然还是要抓紧

每个人都有机会成为一段时间的网红。如果在某个维度和契机,获得这种幸运,以平常心对待,去利用好优势,且能获得或寻找到一位有丰富经验阅历的职场前辈作为教练,操盘好自己职场人生发展,可以给你带来很多便利条件。

2、对领导表扬的话,听听就好

“我要把她培养成下一个董明珠!”这种话,听一听就好了。领导越是这么说你,你的可能性越是接近零。因为你是零,领导才会公开说,但凡你有竞争性,领导都不敢说,俗称的“画大饼”。

3、初入职场的新人切记用力过猛

要想掌管格力这种巨无霸企业,没有几十年的历练,根本镇不住脚。很少有听说哪家大企业敢把自己的贴身秘书当作接班人来培养的。

初入职场的新人,不攀比,坚持自己的节奏。努力不是为了证明给谁看,而是为了自己更好的生活啊!

从孟羽童进出格力整个事件来看,不存在谁输谁赢,就是一门互惠互利的好生意。只是现在利益的天平失衡,合作难以继续,正如格力说 “人员流动正常”,讲的很实际。大家热议无非是在讨论得失的多与少、值不值得的问题。而这是一个开放式话题,每个人的立场不同、评价标准不同,结论自然不同,所以没有定论,都是自圆其说而已~

董明珠称要让秘书成为第二个自己详情

董明珠称要让秘书成为第二个自己详情

董明珠称要让秘书成为第二个自己详情,近日,格力董事长董明珠在一场活动中向媒体正式介绍自己22岁的女秘书。并称希望把她培养成第二个董明珠。董明珠称要让秘书成为第二个自己详情。

董明珠称要让秘书成为第二个自己详情1

不知道你们最近有没有刷到过下面这个视频,视频中董明珠表示要将这位刚招聘不久的22岁女孩培养成第二个董明珠,言下之意就是如果这位女孩能被启陪培养成功,那么将有机会成为董明珠的“接班人”。

一下企业能不能传承下去,甚至成为百年企业,接班人很重要,接班人没选好,那么可能就直接倒闭了,比如我们熟知的前山西首富李兆会,2003年因为其父亲李海仓遇刺身亡,还在澳大利亚学习的李兆会只能提前回国接班,早期在叔伯的扶持辅助下,还发展的顺风顺水,但等真正掌权后,大力推行多元化经营,四处投资,最终把海鑫集团给拖垮了,如今李兆会更是成为失信人员,不知所踪。

现在企业找接班人一般是两种选择,一种就是家族传承,比如像李嘉诚就是让大儿子李泽钜成为他的接班人,另一种就是选择职业经理人来接班,比如马云退休后,阿里就由张勇来接班。

正常来讲实体行业或者说是家族企业,都比较钟意子女来接班,比如娃哈哈集团创始人宗庆后就是让他的女儿宗馥莉接班,碧桂园集团创始人杨国强也是让女儿杨惠妍接班,而非家族企业一般都会选择职业经理人接班,比如联想集团柳传志退休后就是让杨元庆接班。

格力属于是国企,并不是家族性企业,所以接班人也只能选择像董明珠这样的职业经理人,但是我们都知道企业传承是一件挑战性很大的事,选择得好,那么能让企业发展更上一层楼,比如美的传给职业经理人,发展的就很好,但要是传承棚蔽人没选好对企业来讲就是是很大的灾难。

中国市场化改革发展链旁州到现在已经有30多年的时间了,很多企业也正好都面临着传承的阶段,比如万达集团创始人王健林现在已经67岁了,也是面临着企业传承的关键时刻,而格力也同样是如此,就是因为没找到接班人,如今已经67岁的董明珠依然还在担任一把手。

这些年董明珠也多次谈到接班人的问题,但苦于没有找到,而这次准备培养的这位女孩是在《初入职场的我们》这一档节目认识的,董明珠在这位女孩的'身上看到了年轻时候的自己,有自己独立的观点,能够顾全大局敢想敢做,同时除了基本的业务能力,还有暖心的品质,人品好是董明珠最看重的。

当然董明珠目前只表示会培养她成为第二个董明珠,也希望未来的接班人能像孟羽童一样,但是格力5年后会不会让孟羽童接班则是另一回事了,毕竟格力并不是董明珠的,她只是一个职业经理人,如果说5年后孟羽童的能力得到全体股东的认可,那么成为接班人无可厚非,但如果孟羽童的能力不能得到格力股东的认为,她能不能像现在还担任董事长秘书都是另一回事。

很多人看到董明珠要培养这位女孩,都调侃这是在培养儿媳妇,因为董明珠有个儿子如今还没有结婚,但我认为不太可能,毕竟两者的年龄相差太大了,董明珠的儿子如今也快奔四了,而孟羽童才22岁,当然如果孟羽童看上了他儿子,最终真的成为董明珠的儿媳妇也说不定。

董明珠称要让秘书成为第二个自己详情2

近日,格力董事长董明珠在一场活动中向媒体正式介绍自己22岁的女秘书。并直言:希望把她培养成第二个董明珠。

电视剧里才有的情节成为现实。美丽而梦幻。

22岁的孟羽童来自河北石家庄,毕业于浙江大学外语专业。

通过一档综艺节目与董明珠相识,凭借自己的努力与能力被董明珠赏识。由实习生转正为格力电器董事长秘书!

董明珠是一位备受尊重的女企业家,人们亲切地称她为”董小姐“。其传奇励志的人生经历常常激励着无数奋斗中的年轻人。

”董小姐“成为霸道女总裁

董明珠出生于南京一个普通人家。毕业于安徽省芜湖干部教育学院统计学专业,1975年在南京一家化工研究所做行政管理工作。董明珠的丈夫在儿子2岁时病逝,这一事件成为董明珠人生的转折点。

1990年,董明珠南下打工,来到了珠海并且加入格力。从此开始了彪悍的人生!

1992年,董明珠在安徽的销售额突破1600万元,占整个公司的1/8。1994年,董明珠接手格力经营部时,格力的销售额是4个亿;2001年,刚当总经理时,是56亿;2012年,刚当董事长时,销售额飙到了800亿,而2020年,格力的年营业额是1700亿元……

董明珠是中国女企业家的佼佼者。其成就和贡献也让她成为格力的符号。泼辣干练,敢言敢做的“铁娘子”风格圈粉无数。去年第一次尝试直播带货创造3.1亿销售额,秒杀一线网红。

毫无疑问,董小姐是中国职业女性和女企业家的翘楚!

孟羽童是谁?

一个22岁的女孩,到底有什么实力能让董明珠这样一个千亿级企业老总着力培养呢?

孟羽童2021年参加真实职场关怀类栏目《初入职场的我们》。在该档综艺节目中,孟羽童获得了董明珠赏识,最终由实习生转正成为董事长秘书。

孟羽童在刚进入格力集团的时候,连面试的自我介绍都是语无伦次。但是短短的几十天,她就经历了华丽的蜕变。凭借着优秀的综合素质和业务能力脱颖而出。她身上的闪光点得到了董明珠的赏识,夸赞她懂得坚持、有活力、好学。

但是最根本的原因是孟羽童确实很优秀。

孟羽童本身上浙江大学就是直接保送的。她中学时期的老师夸她是见过的为数不多的从行为到学习习惯上最自律的孩子。

虽然她的专业是浙江大学西班牙语专业,但她在节目中也展示了自己出众的演讲能力和逻辑思维能力。

用董明珠所描述的来说,孟羽童是一个内心要强的女孩,当她在做一件事的时候,一定要做成最好。这跟年轻时候的自己很像!

培养一个懂得与人相处,肯吃苦,聪明又有能力拥有顶级职场思维的女孩想不成功都难。

董明珠称要让秘书成为第二个自己详情3

11月11日,前不久在网上走红的年仅22岁的董明珠秘书孟羽童Morita,在社交平台发布视频回应称:我就是那个被董明珠选中的22岁女生,和大家说说心里话。

孟羽童在回应中感谢网友对自己提出中肯的批评和建议,让她可以及时去反思自己的不足。同时她在视频里说“现在内心是非常惶恐的”,自己只是一个普通的女孩和一个打工人,因为非常幸运遇到了很好的老板和平台才受到这么多的关注。

最后她表示,希望大家多多监督自己,同时自己也会努力做好工作,用心过好生活。

回应全文内容如下:

hello大家好~我是孟羽童小孟,跟大家汇报一下:我现在已经正式入职格力两个月了,担任的职位是格力电器董事长董总的秘书。

之前和老板参加那个活动的视频收到非常多大家的关注,很感谢大家一直以来对董总、包括对我们格力电器的支持和鼓励,我也收到很多比较中肯的批评和建议,可以让我及时去反思自己的不足。

其实跟大家说实话,我现在内心是非常惶恐的,因为我觉得我现在的能力还完全达不到这样的高度,觉得比我优秀、比我努力、比我有才华的人真的太多太多了,我只是非常幸运能遇到这样很好的机会,遇到很好的老板和这样的平台。我真的就是一个很普通的女孩和一个打工人,我也知道自己有很多的缺点和不足,所以非常感谢大家愿意给我提出中肯的建议或者是意见。

希望大家可以多多监督我,帮助我更好的成长。当然了,我也一定会努力做好自己的工作,用心过好自己的生活,也希望大家可以多多支持我们格力电器,希望大家度过美好的一天~

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